水电费从工资中扣可能违法，需具体情况分析。依据《劳动法》，不得无故克扣工资。除非符合法定代扣情形，否则扣水电费违法。严重时可能导致劳动纠纷，损害员工权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫水电费从工资扣需谨慎。操作建议：1. 核查扣费依据，确保符合《劳动法》规定；2. 如不符合，立即停止扣费，与员工沟通解决；3. 若员工提出异议，及时提供扣费明细，协商处理；4. 必要时，寻求法律意见，避免违法风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此问题需明确扣费依据。若符合法定代扣情形，可依法操作；若不符合，应与员工沟通，避免违法扣费引发纠纷。选择处理方式时，需考虑法律法规和员工权益。
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